Aflați arta interviului web și ajutați cariera sau afacerea dvs.

Te superi dacă te intervievez? Acestea sunt șapte cuvinte pe care nimeni nu le mai pune la dispoziție și dacă sunteți cel care face interviul, experiența vă poate oferi unele dintre cele mai valoroase aptitudini de viață pe care le veți câștiga vreodată.

Intervievarea este cu siguranță un dar natural pentru mulți, dar asta nu înseamnă că nu se poate dezvolta din punct de vedere organic din punct de vedere organic. Chiar și persoana cea mai timidă poate învăța să devină un intervievator online expert și în procesul de a învăța să intervină - acea persoană va dobândi abilități care pot fi puse în practică în cariera lor și în multe aspecte ale vieții lor personale.

În special, web-ul este un mediu fascinant pentru interviuri, deoarece oferă atât de multe oportunități diferite de a contacta persoane noi și atât de multe moduri diferite de a efectua un interviu. Aveți posibilitatea să alegeți dintre e-mail, chat text, chat vocal și chiar și o conversație video completă exact așa cum ați vorbit personal. De-a lungul anilor, am intervievat agenții FBI Adevăruri nefericite despre pornografia infantilă și Internet [Feature] Adevăruri nefericite despre pornografia infantilă și Internet [Caracteristică] Un mic pătrat gol și un cursor intermitent. O fereastră prin care există întreaga lume. Trebuie doar să spui cuvântul potrivit - orice cuvânt - și orice dorință va fi livrată ... Citește mai mult, autorii publicați, experții în securitate Expertul în securitate Bruce Schneier Despre parole, confidențialitate și securitate în materie de securitate Expert Bruce Schneier Despre parole, confidențialitate și încredere Aflați mai multe despre securitatea și intimitatea în interviul nostru cu expertul în securitate Bruce Schneier. Citește mai mult, un fost analist CIA și într-un caz chiar un exorcist romano-catolic.

Din toate aceste experiențe, aș dori să ofer câteva sfaturi utile despre desfășurarea unor astfel de interviuri online și multe abilități pe care le veți forma în acest scop - abilități care vor deveni neprețuite pentru dvs. pe măsură ce vă deplasați înainte cariera ta profesionala 6 Abilitati Soft Fiecare muncitor cu tehnologie are nevoie de succes in cariera 6 Abilitati Soft Fiecare muncitor cu tehnologie are nevoie de succes in cariera O serie de abilitati deosebite lipsesc in domeniul IT. Pentru succesul carierei, aveți nevoie de atitudinea corectă. Iată câteva șase abilități importante de soft pe care le veți observa la următorul interviu de angajare IT. Citeste mai mult .

Arta interviului bazat pe web

Există patru etape majore pentru orice interviu - fie online sau offline.

• Prima fază este aterizarea interviului, care, credem sau nu, este și cel mai greu.
• A doua etapă este cercetarea. Aceasta înseamnă că învățați tot ce puteți despre persoana pe care urmează să o interviți, precum și subiectul despre care intenționați să interviuți.
• Cea de a treia fază este formularea întrebărilor. Acestea ar trebui să fie formulate într-un mod care să nu fie “conduce martorul” și trădează părtinirea dvs., dar nu și așa de deschisă încât să nu vă puteți concentra interviul.
• Faza finală este interviul în sine, ceea ce presupune utilizarea hardware-ului și software-ului potrivit pentru acest post.

În acest articol, veți afla ce trebuie să știți pentru fiecare fază a interviului. Veți înțelege, de asemenea, aptitudinile pe care le câștigați în timp ce lucrați prin acest proces.

Aterizarea interviului

Una dintre cele mai grele părți ale interviului este, fără îndoială, nu numai că a găsit un expert de top pentru a intervieva, ci și-a făcut să fie de acord să fie intervievat.

Din fericire, chiar dacă nu aveți propria dvs. listă de contacte încă, puteți începe să dezvoltați o listă sursă de experți prin intermediul unor directoare online populare, unde persoanele care au cunoștințe în anumite domenii de specialitate își enumeră numele și informațiile de contact pentru ca jurnaliștii contactați-i. Sigur, mulți dintre ei speră publicitatea gratuită pentru afacerea sau produsele lor, dar asta nu înseamnă că acestea nu sunt surse excelente de informații pentru interviul dvs. Utilizați următoarele resurse pentru a vă crea colecția de contacte de expert.

• Profnet este cea mai populară resursă pentru jurnaliști de a identifica surse de experți pentru poveștile lor.
• ExpertClick vă permite să căutați experți utilizând o căutare de cuvinte cheie, care este utilă atunci când căutați o specialitate specifică.
• Ajutor Un reporter se mândrește cu 200.000 de surse pentru reporteri. Sursele trebuie să plătească o taxă pentru a face parte din baza de date.
• Experts.com este o altă resursă în care puteți să trimiteți o interogare și să așteptați răspunsuri sau puteți să răsfoiți baza de date și să vizualizați gratuit informațiile de contact ale sursei.

În plus față de aceste resurse, un timp în urmă Moin a oferit o revizuire a Evisors Evisors: Expert & Consultant Marketplace Pentru toate tipurile de consiliere Evisors: Expert & Consultant Marketplace Pentru toate tipurile de sfaturi Read More, o altă piață pentru experți. Cheia pentru a obține pe cineva să accepte un interviu este să îi oferiți ceva în schimb. Dacă nu este ceva important care va ieși din interviu pentru intervievat, atunci care este motivația? De exemplu, în cazul FBI, managerul PR a dorit să publice campania FBI pentru stoparea exploatării online a copiilor. În schimb, managerul PR a stabilit un interviu cu un agent FBI pentru a discuta acest subiect.

Aceeași situație sa întâmplat și atunci când am intervievat Bruce Schneier Expert în securitate Bruce Schneier Despre parolele, confidențialitatea și securitatea de securitate Expert Bruce Schneier Despre parole, confidențialitate și încredere Aflați mai multe despre securitate și confidențialitate în interviul nostru cu expertul în securitate Bruce Schneier. Citeste mai mult . Cu o lună înainte de interviu, l-am contactat pe Bruce și am cerut un interviu. Niciodată nu a răspuns. Rapid înainte o lună, și el a avut o nouă carte în titlu Carry On: Sunete de la Schneier privind securitatea. Am fost contactat de agentul său de relații publice, iar după câteva e-mail-uri, Bruce a fost de acord. Motivul? Avea acum o carte de promovare.

Ideea este că, chiar dacă aveți un mic blog fără prea mult trafic, reprezentați publicitate pentru oameni. Ei pot avea cărți, cercetări sau chiar propriile site-uri pe care ar dori să le promoveze. În schimb, acești experți vă vor oferi materiale valoroase pentru articolul dvs. Așa că gândiți-vă la ceea ce au nevoie și găsiți o modalitate de a le oferi în schimbul interviului. Experiența pe care o veți câștiga în această etapă de intervievare vă poate dezvolta abilitățile de carieră 5 moduri de a vă îmbunătăți rapid abilitățile tehnice fără a cheltui un ban 5 Moduri de a vă îmbunătăți rapid abilitățile tehnice fără a cheltui un dime Oamenii susțin că formarea costă bani - abilități care nu sunt adevărate. Îți poți îmbunătăți abilitățile tehnice fără a plăti - presupunând că ai deja acces la internet care este ... Citește mai mult care iti vine la îndemână în viața personală și profesională.

Abilitățile pe care le veți învăța includ:

• Găsirea și contactarea mentorilor care te pot ajuta să înveți și să crești
• Privind mereu spre idei și concepte noi pentru a vă extinde propriile înțelegeri
• A deveni o persoană mai angajată, solicitând proactiv informații și idei de la alții

Cercetați-vă

O parte din aflarea a ceea ce au nevoie este cercetarea persoanei pe care o interviți. Acest lucru poate fi la fel de simplu ca Googling. Ceea ce căutați sunt interese și competențe de bază. Trebuie să știți care este persoana pe care o intervievați este deosebit de calificată și cunoștință. Google vă poate spune foarte mult, pentru că de multe ori veți găsi lucruri asemănătoare “Despre” paginile de pe site-ul lor sau lucrările lor publicate, paginile sociale În cazul în care solicitanții de locuri de muncă să fie atenți la Social Media Conturile de bază de către angajatori? [Opinie] În cazul în care solicitanții de locuri de muncă să fie atenți la controalele sociale sociale de fond de către angajatori? [Opinie] Controalele de fond au fost parte a proceselor de angajare pe termen lung. Căutarea Google ca verificare de fundal a început acum câțiva ani. Lucrurile au devenit mult mai serioase de atunci, deoarece companiile se uită activ la Facebook ... Citește mai mult cum ar fi LinkedIn, Twitter sau Facebook unde își postă interesele și chiar și altele “bio” tipăriți site-urile în care au descris în mod specific fundalul, educația și interesele acestora.

O altă modalitate de a afla mai multe despre experți și despre poziția lor în probleme importante este să vă adresați propriilor colegi care sunt interesați în același domeniu pentru a-și exprima părerea despre intervievat. Șansele sunt destul de bune că probabil le-au citit cărțile, blogul și alte lucrări publicate și au o perspectivă unică asupra a ceea ce intervievatul este interesat și a domeniilor de specialitate. Odată ce ați adunat cât mai multe informații despre persoana intervievată, asigurați-vă că vă concentrați interviul în jurul acelor abilități și cunoștințe speciale pe care intervievatul le poate aduce la masă. Veți face acest lucru în pasul următor în care vă formalizați întrebările.

Abilitățile pe care le veți învăța prin cercetarea intervievată:

• Învățați cum să vă pregătiți pentru pregătirea pentru interviu
• Dezvoltarea abilităților de cercetare de fundal 12 Site-uri web pentru a găsi persoane de pe Internet 12 Site-uri web pentru a găsi persoane de pe Internet Dacă sunteți în căutarea unui prieten pierdut de mult timp sau poate doriți să faceți o verificare de fond asupra unei persoane, pe internet. Citeste mai mult

Formați întrebările interviului

Acum, când aveți premiza pentru ceea ce doriți să interviuți și știți totul despre intervievat, este timpul să vă concentrați interviul. Accentul ar trebui să înceapă cu premisa dvs., dar să fie filtrat prin expertiza și cunoștințele intervievate. Acest filtru ar trebui să se împrăștie într-o grămadă de întrebări în domeniile pe care intervievatul dvs. cunoaște. Această logică arată ceva asemănător diagramei de mai jos.
În acest exemplu, premisa (ficțională) a articolului explorează dacă sistemul de revizuire al lui Yelp este corect. Intervievatul este un manager PR Yelp. Cercetarea de fundal a intervievatului a relevat un profil LinkedIn care arată că a lucrat 10 ani cu compania și că a fost fostă angajată Google. Un comunicat al companiei a dezvăluit că a condus o campanie PR de câțiva ani în urmă pentru a contracara publicitatea proastă despre sistemul de revizuire și am descoperit, de asemenea, un post pe forum în care susținea că sistemul de revizuire a fost “perfect transparent”.

Toate aceste informații pot fi folosite pentru a se perfecționa ca un laser cu privire la ceea ce contează cel mai mult pentru acest intervievat. Dacă puneți întrebări care sunt foarte relevante pentru ceea ce știe persoana, nu veți primi doar răspunsuri mai elaborate și mai utile, dar intervievatorul va beneficia, de asemenea, de întregul proces mult mai mult. Acest lucru poate contribui la o îmbunătățire mult mai bună, mai ales într-un interviu video, în care reacția intervievatorului la întrebări contează foarte mult.

Abilitățile pe care le veți învăța în această etapă a procesului:

• Cum să facem întâlnirile mai productive prin alinierea focalizării la ceea ce interesează oamenii
• Cum să scrii și să generezi conversații mult mai semnificative și mai interesante
• Cum să construiți încredere în capacitatea dvs. de a comunica într-un mod semnificativ

Efectuați Interviul

Acum că ați pregătit totul, este timpul să faceți interviul. Aveți posibilitatea de a alege de e-mail, mesagerie instant, un apel telefonic audio sau un chat video. De multe ori, cel mai bun mod de a ateriza de fapt un interviu este să lași alegerea până la intervievat. Dacă spui că ești deschis la un interviu prin e-mail, ar putea însemna diferența dintre obținerea sau absența interviului, deoarece mulți oameni au de fapt o fobie de conversații telefonice sau video. Permiterea e-mailului sau a mesageriei instant deschide ușa pentru mai multe persoane introvertite, care de cele mai multe ori dispun de informații extrem de inspirate pentru a le împărtăși dacă au ocazia.

Iată avantajele pentru fiecare format. Dacă intervievatul lasă alegerea până la dvs., aceste sfaturi vă pot ajuta să decideți ce opțiune este mai potrivită pentru ceea ce faceți.

• E-mail: Acesta este cel de-al doilea format de interviu cel mai comun, și un favorit printre intervievații introvertiți care preferă să răspundă la întrebări înainte de a le răspunde. Interviurile de e-mail sunt adesea la fel de interesante și de înțelese ca și telefonul sau videoclipul, dar poate dura ceva timp ca scriitor pentru a le edita într-un mod care încă se întâlnește ca o conversație. Rețineți că nu puteți pune imediat întrebări de urmărire - trebuie să trimiteți prin e-mail întrebările suplimentare și apoi să editați totul astfel încât conversația să circule corect.
• Mesagerie instanta: Folosit rar. IM este într-adevăr utilă numai în situațiile în care răspunsurile nu sunt de așteptat să fie foarte lungi. De multe ori, puteți utiliza serviciul de chat pentru a planifica un moment și un loc pentru o întâlnire audio sau video sau ar putea fi util atunci când aveți nevoie doar de unul sau două citate rapide pentru o piesă în care interviul nu este nucleul proiectului dvs..
• Apel telefonic: Apelurile telefonice sunt, de obicei, favorite printre intervievați. Răspunsurile pot fi elaborate dacă este necesar și sunt foarte eficiente pentru intervievat. Cu toate acestea, în calitate de intervievator, ar putea fi ineficient pentru dvs. dacă intenționați să puneți interviul în scris, investiți astfel într-un recorder de înaltă calitate și o piesă de ureche pe care o puteți utiliza pentru a înregistra apelul. Aceste interviuri se traduc, de obicei, bine la scriere, deoarece conversația merge întotdeauna foarte bine (și puteți edita pauzele).
• Videoclip: Discuțiile video sunt selectate, de obicei, numai pentru cele mai extrovertite persoane intervievate. Este, de asemenea, valoroasă dacă vorbim despre un subiect în care intervievatorul trebuie să vă demonstreze ceva, cum ar fi o demonstrație a produsului.

După cum puteți vedea, formatul pe care îl alegeți depinde într-adevăr de nivelul de confort al interlocutorului dvs. și de subiectul în cauză. Cu toate acestea, flexibilitatea și pregătirea pentru orice format vă va permite să efectuați orice interviu cu ușurință.

Aptitudini dobândite în faza interviului final:

• Comunicare puternică și abilități interpersonale
• Te face un om de afaceri mai bun
• Creează încredere imensă în timp
• Abilitatea de a intervieva poate deveni o carieră în sine dacă sunteți extrem de bună la aceasta
• Având o colecție de persoane bine-cunoscute pe care le-ați intervievat este un impuls major în carieră dacă sunteți interesat de jurnalism Top 5 resurse online pentru jurnalistul cetățenilor Top 5 resurse online pentru jurnalistul cetățean Citiți mai multe .

Există mai mult pentru procesul de interviu decât scrierea unui articol sau publicarea unui interesant videoclip YouTube sau podcast. Realizarea interviurilor îți dezvoltă abilitățile personale în domenii care pot aduce beneficii vieții tale profesionale și personale în moduri pe care nici nu le poți imagina. Ai făcut vreun interviu interesant în trecut? Care sunt câteva sfaturi pe care le puteți împărtăși altor cititori? Distribuiți informațiile dvs. în secțiunea de comentarii de mai jos.

Image Credit: Man Interviews de Yevhen Vitte la Shutterstock, tânăr om de afaceri de Pressmaster la Shutterstock, Dicționar fals de Feng Yu la Shutterstock